Olá Ana, boa noite.
Sim, é possível fazer um desconto no contracheque do funcionário referente a uma suspensão de um dia. No entanto, é importante ter cuidado com a forma como essa informação é apresentada no contracheque.
A palavra “suspensão” pode ser vista como constrangedora se aparecer no contracheque. Algumas empresas preferem descontar como uma simples falta para evitar problemas. Outras criam códigos internos para explicar o tipo de desconto, sem mencionar que se trata de suspensão ou qualquer outro termo semelhante;
Quanto à questão do assédio moral, este é caracterizado pela exposição de pessoas a situações humilhantes e constrangedoras no ambiente de trabalho, de forma repetitiva e prolongada. Se o funcionário se sentir constrangido ao exibir seu contracheque por causa da menção à suspensão, isso poderia ser considerado uma forma de assédio moral. Portanto, é recomendável tratar essa questão com sensibilidade e buscar aconselhamento jurídico se necessário.
Espero ter ajudado