Calculo Rescisão

    KC
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    🌱 0 pts
    Alguém pode verificar se esse cálculo de rescisão está correto?
    Dados:
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    Respostas da Comunidade (4)

    MF
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    🌱 6 pts
    Olá Karoline.
    Qual foi o motivo da dispensa? 
    Pedido demissão, Demissão sem justa Causa... Aviso cumprido ou indenizado...
    MF
    🌱
    🌱 6 pts
     Então, se foi pedido de demissão o aviso indenizado é pago pelo funcionário ao Empregador, e não teria direito aos proporcionais sobre o aviso indenizado. A forma que foi feita a rescisão é como se o motivo fosse demissão sem justa cauda com aviso indenizado. Dá uma olhadinha nessa aula (https://alunos.contabilidadefacilitada.com/73961-dp-do-zero/1726253-rescisao-contratual-aula-01) você pode compreender melhor sobre o assunto. 
    Permanecendo a dúvida, estaremos por aqui para respondê-las 😊

    KC
    🌱
    🌱 0 pts
     Falei errado, é demissão sem justa causa mesmo. Minha dúvida é no cálculo do 13o e férias proporcionais do aviso indenizado. Qual seria a base de cálculo 

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