(sem título)

    KN
    🌱
    🌱 0 pts

    Olá gostaria de saber se uma pessoa que trabalhou durante 8 meses em uma empresa, recebeu 20 dias de férias coletiva em dezembro de 2023 e logo após quando retornou ao trabalho pediu demissão. Gostaria de saber se ela não terá mais direito as férias proporcionais? Pois ela já recebeu férias antecipada.

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    Respostas da Comunidade (2)

    TG
    🌱
    🌱 33 pts

    Olá Keli, tudo bem?
    Neste caso como ela tinha 8 meses na empresa e já tirou os 20 dias de férias, entendo que ela não tenha mais direito as proporcionais. Pois o cálculo para saber o período de férias proporcionais que sua cliente teria direito seria:
    8/12×30 dias = 20 dias
    Neste caso ela teria direito há 20 dias e ela já tirou esses 20 dias.

    Mas pra te ajudar entender melhor, deixarei nossa aula que explica sobre férias proporcionais:

    https://alunos.contabilidadefacilitada.com/137981-departamento-pessoal-na-pratica/3227748-ferias-proporcionais


    Espero ter ajudado!

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