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🌱🌱 Iniciante6 pts
Olá Silvia, tudo bem?
Pode sim contratar como menor aprendiz e registrar na carteira mesmo estando grávida.
O MEI pode ter 1 empregado e esse empregado pode ser aprendiz.
Porém o contrato precisa ser de aprendizagem (vinculado a uma instituição como SENAI/SENAC) e ela terá estabilidade de gestante após a contratação.
Caso não cumpra as regras de aprendizagem, a contratação será considerada como um vínculo CLT normal.
Espero ter ajudado.